Karijera
Čime se bavi naše HR odeljenje?
Cilj ovog odeljenja je da vodi računa o tome da naši zaposleni budu kompetentni, posvećeni i zadovoljni i da zajedno sa njima Galenika Fitofarmacija može da realizuje svoje ambiciozne poslovne planove i održi lidersku poziciju na tržištu. Odeljenje brine za zaposlene i njihovu motivaciju, usavršavanje i razvoj karijere, a posebno se neguje razvoj korporativne kulture.
Koje bi bile Vaše odgovornosti na ovoj poziciji?
- Održavanje postojećih HR procesa: sistema upravljanja radnim učinkom, sistema upravljanja ključnim ljudskim resursima, uvođenja novozaposlenih u posao
- Razvoj i unapređenje procesa upravljanja ljudskim resursima u kompaniji
- Kreiranje i uvođenje novih postupaka i procedura iz oblasti HR menadžmenta, u skladu sa realnim potrebama kompanije
- Pružanje stručne pomoći menadžmentu u implementaciji usvojenih HR procesa i procedura
- Kontrola i organizacija administrativnih evidencija iz oblasti HR-a
Šta očekujemo od Vas?
Potrebna nam je osoba koja dobro poznaje HR procese i koja razume poslovnu filozofiju proizvodno orijentisane kompanije. Treba nam neko ko je praktičan i ko će svojom preduzimljivošću doprineti uvođenju novog sistema rada.
Takođe, bitno nam je da posedujete:
- Neophodno minimum dve godine radnog iskustva na sličnim pozicijama u ljudskim resursima
- Poželjno iskustvo koje podrazumeva kreiranje i uvođenje HR procedura
- Neophodno visoko obrazovanje, poželjno iz oblasti prava, psihologije ili organizacionih nauka
- Srednji nivo poznavanja engleskog jezika
- Napredni nivo poznavanja i korišćenja MS Office paketa
Šta Vi možete da očekujete od Galenike Fitofarmacije?
Bitno nam je da naši zaposleni budu zadovoljni i i motivisani. Pored velikog izazova uređivanja HR sistema u kompaniji, obezbedili smo i paket dodatnih benefita.
- Podstičemo i vrednujemo želju za učenjem kod naših kolega, pa smo spremni da podržimo njihov razvoj. Proces kontinuiranog sticanja novih znanja se odvija kroz organizovanje različitih obuka i treninga iz oblasti od interesa, kao i kroz saradnju sa inostranim poslovnim partnerima
- Kod nas, rukovodeća radna mesta uglavnom imaju ljudi koji su ponikli iz naše kompanije, sa nižih pozicija. U skladu sa tim, za poziciju HR saradnika takođe je moguć napredak koji bi pratio razvoj HR sektora
- Negujemo dugoročne angažmane, uz zdravu radnu atmosferu i dobre odnose među zaposlenima
- Brinemo o zdravlju naših zaposlenih kroz sistematski lekarski pregled koji je organizovan jednom godišnje
Galenika Fitofarmacija je kompanija koja neguje sistematičnost i doslednost u poslovanju, uz jasno uređen i dobro organizovan sistem.
Ukoliko želite da doprinesete daljem razvoju ovakvog sistema, prijavite se na ovaj konkurs najkasnije do 28.02.2020.
Svi kandidati koji konkurišu biće obavešteni o ishodu konkursa na e-mail koji navedu u prijavi.
Biografije možete poslati na e-mail adresu: recruitment@fitofarmacija.rs.